Rejoindre CDC Habitat

C’est intégrer le premier bailleur de France, engagé pour un habitat durable, inclusif et innovant.
En tant que Directeur(rice) de l’Engagement et des Stratégies Territoriales en Île-de-France, vous serez au cœur de la transformation territoriale, sociétale et environnementale du Groupe.
Un poste stratégique où vous pilotez des projets à fort impact et fédérez un large réseau d’acteurs internes et externes.

Vos missions principales

Votre rôle est de piloter, incarner et amplifier l’impact de CDC Habitat en Île-de-France, dans ce cadre vous aurez pour mission de :

Piloter et animer

Coordonner et suivre la feuille de route stratégique et opérationnelle du projet de territoires.
Accompagner les agences dans le déploiement des projets territoriaux et la relation avec les collectivités.
Participer aux instances stratégiques (CODIR, comités de pilotage, rendez-vous institutionnels).

Décliner et structurer

Mettre en œuvre les engagements sociétaux et environnementaux (Plan Climat, stratégie RSE, partenariats ESS, indicateurs d’impact).
Développer et animer un réseau de partenaires stratégiques (collectivités, industriels, grandes écoles, AMO).
Favoriser la diffusion des bonnes pratiques et l’évolution des métiers vers une approche plus durable et responsable.

Innover et valoriser

Initier et coordonner des projets complexes et innovants à fort impact territorial.
Promouvoir les expérimentations et lever les freins contractuels ou réglementaires.
Capitaliser, diffuser et valoriser les réussites internes et externes.

Management et organisation

Vous pilotez une équipe pluridisciplinaire d’environ 7 personnes organisée en 3 pôles :

Projet de territoires, soutien métiers et partenariats
Pilotage des engagements sociétaux et environnementaux
Projets complexes, ingénierie financière et innovation

Vous insufflez une culture projet, collaborative et transversale, au service de la performance collective.

PROFIL

Formation : Bac+5 en aménagement, développement territorial, urbanisme, sciences politiques, RSE, ingénierie ou équivalent avec une expérience confirmée d'au moins 10 ans dans l’habitat social, la RSE, le développement territorial ou la gestion de projets complexes.

Compétences techniques :
- Capacité à coordonner et structurer des stratégies à impact sociétal et environnemental.
- Expérience réussie en management d’équipes pluridisciplinaires et en animation transverse.
- Maîtrise des outils de pilotage, d’analyse et de suivi budgétaire.

Qualités personnelles :
- Leadership et vision stratégique.
- Excellentes capacités de communication et de représentation institutionnelle.
- Esprit collaboratif et sens du collectif.
- Rigueur, organisation et capacité à gérer des projets multiples et transverses.

Pourquoi nous rejoindre ?

Un rôle clé pour ancrer durablement CDC Habitat dans les enjeux sociétaux et environnementaux franciliens.
La possibilité de piloter des projets structurants, visibles et à fort impact.
Un environnement stimulant qui valorise l’innovation, la responsabilité et le collectif.

Processus de recrutement

Premier échange avec l’équipe RH pour comprendre votre parcours et vos motivations.
Entretien approfondi avec la Présidente du Directoire de GPH et la DIR IDF.

Avantages

Salaire fixe sur 13 mois + prime de performance.
Participation, intéressement, plan d’épargne.
29 jours de congés payés + 15 RTT.
Télétravail, mutuelle/prévoyance, remboursement transport (75%).
Restaurant d’entreprise, salle de sport, prestations CSE.

Rejoignez CDC Habitat et contribuez activement à construire un habitat plus durable, inclusif et ancré dans les territoires d’Île-de-France.