Une mission d’intérêt général

Au sein de la Direction financière de la Direction Grand Ouest de CDC Habitat et plus précisément au sein d’une équipe composée de 2 contrôleurs de gestion, à Nantes, en tant que contrôleur/euse de gestion dans le secteur de l’Habitat, vous participez à la bonne maitrise des équilibres budgétaires et au pilotage des indicateurs d’activité.

En tant que Contrôleur/euse de gestion dans le secteur de l’Habitat, agir concrètement pour l’intérêt général…

C’est contribuer,

-        à la campagne d'élaboration budgétaire, en lien avec les opérationnels et le contrôle de gestion central

-        au suivi et aux transferts budgétaires tout au long de l’année

-        à la production des tableaux de bord des indicateurs de performance sur les différentes activités de notre direction, et  aux premières analyses

C’est participer,

-        aux clôtures trimestrielles, semestrielles ou annuelle, en validant les niveaux de provisions Charges à payer, en analysant les écarts, et si besoin les écritures comptables

-        aux projets du service : déploiement d’un nouvel outil par le groupe en 2027, études ponctuelles

C’est collaborer,

-        avec la directrice financière dans le suivi global d’une petite filiale

-        en relai entre les opérationnels et les services centraux comptables, aux problématiques de suivi des commandes et de facturations fournisseurs

Le pilotage de l’activité et la gestion des budgets sont essentiels à la réalisation de notre mission d’intérêt générale au service de nos clients locataires.

Si vous aussi, vous partagez cette idée de notre métier, avec en plus :

-        des qualités relationnelles, une capacité à travailler de façon transversale,

-        un gout pour le travail en proximité avec les équipes opérationnelles,

-        rigueur, autonomie et esprit d’analyse,

-        une aisance avec les outils bureautiques (Excel), l’utilisation de requêteurs et de l’IA,

-        une formation supérieure (bac + 2/3) dans le domaine du Contrôle de Gestion / Comptabilité,

-        une première expérience réussie en Contrôle de Gestion / Contrôle budgétaire.

Postulez !

Rejoindre CDC Habitat, c’est bénéficier d’avantages :
-        Télétravail possible (sous conditions)
-        Temps de travail 38 h/semaine et 19 RTT/an et 29 CP/an

-        13 mois de salaire et primes

-        Participation aux frais de transport
-        Compte Épargne temps
-        Titres-restaurant
-        Mutuelle familiale et prévoyance

-      Prestations CSE

C’est aussi intégrer un environnement de travail bienveillant :

. Un management attentif à l’équilibre entre la vie professionnelle et la vie privée
. Une entreprise respectueuse de la diversité et de l’égalité de traitement professionnel entre toutes et tous
. Une expérience riche et apprenante

 
Dans le cadre du processus de recrutement,

-        lors d’un 1er entretien, vous rencontrerez la Directrice Administrative et Financière ainsi que la Responsable RH adjointe

-        lors d’un 2nd entretien, vous rencontrerez le Directeur adjoint ainsi que la Responsable RH

Travailler pour le groupe CDC Habitat, c’est une belle entreprise !

Votre rémunération : selon profil et expérience

ENTITÉ DE RATTACHEMENT

Rejoindre le groupe CDC Habitat, c’est intégrer une entreprise au service de l’habitat d’intérêt public. Un groupe expert des métiers de la gestion locative, de la construction, de la rénovation de l’habitat et de la ville. Un groupe engagé pour répondre aux défis actuels. Un opérateur global, présent dans l’Hexagone et les Outre-mer, qui offre à ses 10 800 collaborateurs un cadre de travail bienveillant et la possibilité d’agir concrètement.

Vous évoluerez au sein de la direction interrégionale Grand Ouest de CDC Habitat, basée à Nantes comportant des sièges régionaux à Tours, Rennes et Caen et organisée en réseau d'agences de gestion locative situées à Caen, Rouen, Le Havre, Nantes, Couëron, Rennes, Brest, Le Mans, Tours et Orléans. Nos 400 collaborateurs assurent la gestion et le développement d’un patrimoine de 35 000 logements sociaux, intermédiaires et abordables destinés aux familles, aux étudiants, jeunes actifs, aux personnes âgées et personnes fragilisées et/ou en situation de handicap.

CDC Habitat s'engage en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle, l'emploi des travailleurs handicapés.